El Sistema Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales de Andalucía (Sercla) ha llamado a la dirección y a la plantilla del servicio municipal de grúa de Sevilla, operado por una unión temporal de empresas (UTE) compuesta por Talleres y Automóviles Diego y Tranfocar, para hacer frente a los nuevos paros parciales de los trabajadores.
Estos paros parciales durarán dos horas cada uno, desde las 00:00 hasta las 02:00 horas, de 8:30 a 10:30 y de 18:30 a 20:30 horas los días 26 y 28 de febrero y 1, 4, 6, 8, 12, 14, 19 y 21 de marzo, y son vistos como un paso previo a una «huelga indefinida» a partir del 22 de marzo, según los trabajadores.
Durante la temporada navideña, el servicio ya había sido afectado por paros parciales, lo que resultó en la suspensión de «cerca de 60 servicios» requeridos por la Policía Local para la retirada de vehículos estacionados en lugares indebidos, según el Sindicato Profesional de Policías Municipales de España (Sppme), que lidera el comité de empresa.
El conflicto laboral en el servicio de grúa se remonta al mes de abril de 2023, cuando se alcanzó un acuerdo en el Sercla para resolver el problema, incluida una huelga en ese momento. Sin embargo, el escrito de preaviso de huelga señalaba que la nueva empresa adjudicataria, la UTE Grúa Sevilla, no había respetado las condiciones laborales de los trabajadores de la empresa anterior y los había incluido en un convenio colectivo diferente, lo que resultó en una pérdida de derechos económicos y sociales para los empleados.
A pesar de un acuerdo alcanzado en abril para aplicar el convenio colectivo de la empresa de manera transitoria, hasta que se resolviera judicialmente qué convenio aplicar, la empresa ha sido acusada de faltar a este compromiso y de otros incumplimientos por parte del comité de huelga.
Estos incumplimientos incluyen cláusulas abusivas de movilidad geográfica, la instalación de sistemas de videograbación en el lugar de trabajo y en los vehículos grúa, así como despidos que el comité de empresa considera como represalias por las movilizaciones de los trabajadores.
En resumen, la situación en el servicio municipal de grúa de Sevilla sigue siendo tensa, con paros parciales y amenazas de huelga indefinida debido a la falta de cumplimiento de acuerdos laborales por parte de la empresa.
